组织发展的五项修炼:阿里OD实践

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老师介绍

  • 李海强

    李海强

    企业资深培训管理人员,精通企业管理咨询和内外部培训事宜,持有人力资源管理师证
简  介 阿里巴巴组织发展的五项修炼:望闻问切、提神醒脑、健身增肌、通畅经络、修炼心法
一、关于OD
OD组织发展,是基于应用行为科学来帮助组织改善个人和整体系统。OD的目标是帮助人们在组织环境中更好地运作。从本质上讲,OD代表一种有目的和有意义的变革。
二、阿里巴巴的组织发展的五项修炼:
望闻问切、提神醒脑、健身增肌、通畅经络、修炼心法
三、课程目录:
1.组织发展的五项修炼
2.望闻问切与六个盒子
3.提神醒脑:愿景共创、目标通晒
4.健身增肌:人才盘点+管理三板斧
5.畅经络:大中台+小前台+激励体系
6.心法修炼:政委体系+阿里文化

* 课程提供者:李海强