17堂超级面试术,助你突破面试难关

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金牌面试官

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简  介 一线经理人、HR管理者必修的招聘面试实战课
一线经理人和HR管理者必修的招聘面试实战课,5大模块,工具与方法并用,帮你掌握一套与用人部门协同配合的面试沟通技巧。聘之有道,以理服人,选育用留,突破绩效。

单锋(Rick):

人力资源管理和心理学应用的资深顾问,拥有15年人力资源相关工作经验和6年讲师授课经验。

他曾担任国内知名企业大学执行院长,负责制定中、长期员工学习与发展方案、设计和实施培训体系及培训项目,搭建领导力胜任力模型,培养和评估内训师体系等;在近百年历史的跨国公司从事HR管理,负责全员学习与发展项目、员工招聘、建立和运营培训体系、实施组织发展计划、推进中、高层领导力项目、课程研发和授课、推广企业文化等。


适合人群:
1. 负责招聘和面试的管理者;
2. 非人力资源背景的面试官;
3. 企业一线经理人,团队或者部门负责人;
4. 需要快速提升招聘和面试实战能力的人力资源从业者;
5. 销售、市场、渠道开发、技术研发等部门或者团队负责人。

* 课程提供者:《前沿讲座》频道

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