《简历包装与面试技巧》是一套系统性非常强的，综合系统课程架构体系。

本套课程包括，学员对设计学习及技术软件知识掌握与了解之后，如何制作简历，简历如何与面试官交流，如何做作品集，如何选项目，如何向职场进行自我推销，如何将自身的个人能力和号召力可视化，如何利用互联网进行自我营销推广，在职场上找到合适的机会，以及就业一段时间后，如何在职场当中进一步深挖个人潜力，增加社会价值和市场认可度，与时俱进的将个人职业生涯发展好。

本套课程体系分为课程系统化线，内容包括，基础通识课程成果的素质表达，平面设计类应用与表达。

包括的内容有字体设计与字体组合变形表现，将面试官和甲方对学员和面试者的技术能力，在就业层次上展现。字体设计和字体组合表现，具有高辨识度和区分度，往往可以决定一个求职者在考官面前的工作态度和技术技能方面的第一印象。

在配色表现与色彩应用能力表现上，对学员经过一定时期的相关软件和技术学习之后，对自身难以把控美学构图及配色相关的内容，进行了统一的梳理和系统化的论证。

包括平面设计类项目，电商设计类项目对颜色的使用，以及对对比色的应用概念，对图形图像和文字信息的应用需求关系的梳理，以及相关的语言表达及面试技巧。对网页网站WEB端项目，配色和内容之间的关系进行了梳理，Banner颜色配色与logo之间的关系，配图之间的关系，UI交互界面、小程序、程序开发，移动端开发中配色的相关的基本能力以及配色技巧，行业色、竞品颜色、竞品分析、色彩选择、主色调与辅助色之间的关系等，也进行了系统化的课程内容讲解。色彩关系以及用户的感受和体验，色彩心理学等相关的内容一应俱全！

在构图关系与表现环节，系统说明了构图与点线面关系及配色关系如何结合，构图结构的几种形式，画面构图的不同方法，画面的基本构图样式以及常用的构图形式，构图与主题表现之间的需求关系，三分法和黄金分割定律，图形图像文字的关系以及构图的综合应用案例的个案分析。

在图形图像和文字篇章，系统全面地阐述了图形图像及文字在画面中的比例关系，配置图形图像和文字为主体的和陪体的关系。图形的素材，选择一级主题表现与用户潜在需求之间的关系，通过案例的阐述，项目甲方表现作品或者项目的潜在需求，用户痛点竞品分析等各方面的内容。