讲座大纲
1.职场IP的重要性
- 以互联网行业为例,每家公司喜欢代有什么样IP属性的人?(比如网易-品味、有情怀;京东-敬业奉献;华为-勤劳狼性...)
- 如何从一个JD中快速拆解岗位关键词,对标“岗位标签”?
- 求职中的哪些环节需要展现个人IP?这些环节的考察点在哪?
2.简历中如何建立个人IP
- 自我介绍要不要写进简历?要怎样写进简历?
- 专业、GPA、学术活动需要写在简历中吗?如何有侧重的选择和表达?
- 如何根据岗位JD,在描述实习经历时为自己贴标签?
- 总结:什么样的简历能让HR“一见钟情”?
3.面试中如何个人IP的运用
- 自我介绍指南:如何在自我介绍中使用“金字塔法则”?各个部分应该如何表达?
- 行为面试准备:
①剖析行为面试考察点,如何准备?
②如何用STAR法则通过行为面试?
③经典行为面试题及答题思路
-无领导小组面试如何找到适合自己的角色?如何提前准备?有哪些误区?
4.导师个人经历分享及建议
- 腾讯芸芸众鹅,如何才能脱颖而出?导师个人经历分享
- Q&A
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offer先生,一站式在线职业教育平台,专注国内在校大学生、海外留学生及职场新人的职业素质培养与求职技能提升,希望帮助中国年轻人找到好工作!微信公众号:offer先生
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