公务员结构化面试第一章节——工作关系处理

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结构化面试第一章

上课时间:05月13日 至 24年05月

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老师介绍

  • 王芳

    王芳

    国之信教育王老师 四川大学本科、硕士,拥有扎实的公考理论基础和公考实践经验 从2016年起,从事公考等相关事业单位考试培训咨询,帮助广大考生考到最适合自己的心仪职位。 帮助考生有效制定学习计划,并敦促考生执行。
简  介 结构化面试第一章节 人际能力——工作关系处理 第一章第一节:基础知识 第一章第二节:上下级关系处理 第一章第三节:同事关系处理 第一章第四节:群众关系处理
河南省考结构化面试
可应用于事业单位考试面试、军转干考试面试、部队文职考试面试、公务员考试面试等。
 
结构化面试课程设置:
第一章:人际能力——工作关系处理
第二章:执行能力——突发事件处理
第三章:执行能力——规划事件处理
第四章:认知能力——政府认知
第五章:认知能力——职业认知
第六章:特殊题型梳理





















 

* 课程提供者:王芳

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