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课程纲要：

模块一、后备干部选拔

1、后备干部的层级类型划分

2、后备干部的选拔流程

3、后备干部提名操作要点

4、后备干部综合评价操作要点（WBE测评、BEI面试、360评估）

5、后备干部资格审批操作要点

模块二、后备干部选培养

1、后备干部培养操作流程

2、如何选定后备干部指导人

3、如何分析后备干部能力提升需求

4、如何设计后备干部培养方案（管理培训、1对1辅导、实战课题、AB角接替计划等）

5、如何实施学习成果汇报会以及编写后备干部培养项目结案报告