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  • 掌握某些知识点
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讲师介绍

  • 超过20年管理和营销经验10年的职业讲师授课经历,主持研发60余门通用职场素养、中层管理及房地产专业课程,培训场次超千场,内训企业超200家,学员上万名,内训授课满意率达到90%以上

  • 课程详情

    教学目标:
    清晰的角色和定位是职业发展之魂!本课从职业、工作、岗位、角色、定位和职业发展之间的内在关系解剖入手,以个人、企业、社会多方位全视角深度诠释职场人如何进行角色定位和自我发展。

    课程大纲:

    导入案例
    一、 职业人角色认知
    1、 如何理解职业人(三业、三化)
    2、 职业人的五大特征
    3、 如何认知“角色”和“职场角色”
    4、 职场角色分析(职场4种角色)
    5、 与职场角色相关的概念解析
    二、 职业人角色定位
    1、 如何认知角色定位
    2、 职业人角色定位模型
    3、 职业人角色定位的两个维度(自我角度、组织角度)
    4、 做好职业人角色定位6步骤
    5、 职业人角色定位5方法
    6、 职业人角色定位应避免的误区
     
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