教学目标:
职场中,身为下属,不可避免要与上司沟通,而上司与下属的关系好坏,取决于下属而不是上司。通过本课学习,能让您掌握如何用正确而高效的方式和技巧与上司沟通,协助上司的工作,借助上司的支持完成自己的目标。
课程大纲:
一、认知
导入:支持层级沟通渠道示意图
1、向上沟通的定义
2、向上沟通的实质:是“向上管理”的过程
二、难点和障碍
1、三大难点障碍分析:害怕、沉默、顶撞
三、方法和技巧
1、向上沟通前的5项准备
2、四种常见情况的沟通技巧
(1)接受指令
接受指令中的“倾听、提问、反馈的技巧”及情景案例分析
(2)汇报工作
汇报工作SSA三部曲、“说、看、听的技巧“及情景案例分析
(3)请示问题
什么该or不该请示?“说的技巧“及情景案例分析
(4)向上进谏
什么情况需要向上进谏?进谏前的准备、进谏技巧及禁忌(案例分析)
3、慧人总结:向上沟通”36字诀“
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你将获得
- 掌握某些知识点
- 学会某些技巧(或思路)
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讲师介绍
宋岐
职业讲师
超过20年管理和营销经验10年的职业讲师授课经历,主持研发60余门通用职场素养、中层管理及房地产专业课程,培训场次超千场,内训企业超200家,学员上万名,内训授课满意率达到90%以上
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