活动背景：
大娄产业已逐步从概念走向落地，90%企业都在使用大数据，而大数据高端软件类人才供应远不能满足时代的发展。有报告指出，数据分析师已成当下中国互联网行业需求最旺盛的六类人才职位之一。2017年,大数据及人工智能人才需求迅猛增长,招聘人数猛增6倍。
随着数据分析越来越受重视，数据分析、数据挖掘、大数据开发方向的人才招聘和培养日益成为不少企业迫在眉睫需要解决的问题。
本课程主要分享了人啊人T12人才四个维度评测工具，可以从自我认知、心理类型、优势特征、职业动机四个方面对员工进行职业方向评测。
课程PDF请拉至本页底下载。
